Bedrijven zijn steeds vaker op zoek naar specifieke competenties, maar vinden die niet altijd. Met andere woorden: een gat in de markt. Wie zich deze competenties eigen maakt, vergroot zijn marktwaarde.
De top tien wordt aangevoerd door een toenemende vraag naar talenkennis, mensenkennis en teamwork.
Lees verder: 10 noodzakelijke competenties bij het solliciteren, Jobat.be, mei 2012
(Bezocht 1.092 keer, 1 bezoeken vandaag)